Сокращение работников пенсионного возраста.

Столько просмотров - и ни одного ответа.... :(

при увольнении пособие выходное в размере среднемесячного заработка. Через 2 месяца еще один среднемесячный заработок. А поставят ли в службе занятости на учет - позвоните туда и спросите. Если поставят и дадут справку, то через 3 месяца еще одby среднемесячный получите и всё!

Разницы между пенсионером и непенсионерам при увольнении нет.
Так же необходимо предупрждать за два месяца, так же обязаны предложить подходящие вакансии на предприятии.
При увольнении делается запись "уволен в связи с сокращением численность/штата", выплачивается выходное пособие за первый месяц, через месяц, по предъявлении трудовой книжки без записи о новом трудоустройстве, выплачивается выходное пособие за сторой месяц.
Чтобы получить в центре занятости справку о том, что встали на учет вовремя и имеете право на выходное пособие за третий месяц, необходимо в 10-ти дневный срок с момента увольнение встать на учет в центр занятости. Потом эту справку в бухгалтерию
Пенсионеров на учет ставят, но не присваивают им статус безработного

спасибо за ответы!!!