Декретный отпуск, сколько месяцев оплачивается и как?

вы уходите на больничный по беременности и родам в 30 недель, если беременность одноплодная, то б/лист дается на 140 дней, вам их оплачивают единоразово общей суммой.
Затем по окончании больничного вы уходите в отпуск по уходу за ребенком, его вам оплачивают ежемесячно в размере 40% от среднего заработка за последние 12 мес., но не выше 8 тысяч (примерно так, возможно изменилась цифра).
При рождении ребенка вам выплачивают единовременное пособие на рождение в размере 9989 руб.Сообщение было изменено пользователем 08-06-2009 в 16:04

Katy7788
читала в законах полностьб оплачивается 90 дней

где это вы вычитали?

отпуск по беременности и родам - 140 дней, считается с 30 недель беременности. выплачивается средняя заработная плата за этот срок.
далее отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с выплатой пособия по уходу за этим самы ребенком в размере 40% от среднего заработка, но не менее законного минимума.

зачем после родов увольняться?

[a url=www.fss.ru/ru/fund/activity/11106/11110.shtml]здесь о пособиях[/a]

для нашего региона прибавляйте ко всем суммам уральский коэффициент 15%

Katy7788
Так большинство пишет, что посе родов увольнялись, тогда ничего платить н должны же?

увольнятся ни в коем случае не нужно. Уволить вас не имеют права, если уволитесь, то пособие по уходу будете получать в органах соц.защиты по месту прописки - установленный минимум

больничный лист выдают в ЖК в 30 недель на отпуск по беременности и родам сроком 140 дней, 70 дней до родовой, 70 после, он оплачиваеться по средней зарплате за последние там 3-6 мес(точно не помню). затем после окончания этого отпуска, тобишь послеродового уже, выплачиваеться пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет оно составляет 40% от зарплаты, минималка на 1 ребенка около 2 000, максимально около 8 000... вот собственно и все.... помоему если уволишься, то пособие до 1,5 лет выплачивает соц защита, а вот дикретные тока предприятие

единовременное пособие по рождению ребенка сейчас сотавляет 11488 руб.

по оплате больничного по бер и родам тоже есть потолок - 29198 руб

мммм
это больничный, не отпуск

ТК почитайте, это именно отпуск! Просто оформляется он на основании больничного и заявления. Фактически вы ведь не болеете, это форма защиты женщины такая :)

Тоньчик
70 дней до родовой, 70 после Если беременность осложненная или роды оперативные, то еще продляют отпуск по беременности и родам до 86 или 110 дней.

Katy7788
полтора года оплачиваемый это как, не ходить на рабоу и выплачивается часть зарплаты? именно так, только не ходить на работу ;) ;) вы можете 3 года! Оплачивается только 1.5 года. Если не работаете, то в органах соцзащиты -минимальное пособие будете получать. Так что лучше не увольняться. Потом еще на работу фиг устроитесь с маленьким-то ребенком. А так вас обязаны обратно взять , когда отпуск кончится.

мммм
больничный ОРВИ, который рассчитывается из стажа 60-80

Если стаж более 8 лет, то 100% платят по любому больничному, и не только ОРВИ :)

увольнятся не надо, стаж потеряете. В трудовой книжке не пишут, что вы в отпуске по уходу за ребенком находились.

Katy7788
когда сообщаешь, что беременна тоже вроде уволить не могут, и еще в рабочее время отпускают к врачам если нужно, правильно?

правильно!

потолок у больничного - это сколько соцстрах компенсирует работодателю. Если у работодателя есть желание и возможность заплатить больше - то замечательно :)

Katy7788
так а вот тут вопрос, а если у меня зарплата больше этой суммы, выплатят по 29198

выплатят установленный максимум, т.е. 29198

Katy7788
зарплату за 3,5 месяцев..

140 дней - это скорее 4,5 месяца, чем 3,5

Katy7788
раньше было такое не глассное правило, для тех кто работает больше двух лет

это у Вас доплата за счет средств работодателя. Захотел - доплатил, не захотел - не доплатил...законом это не установлено.

Zetochka
29198

это девочки Вам с учетом уральских пишут. А Вам надо без уральских циферки все: www.help4mama.ru/content/indeksacija-detskih-posobij-v-2009-godu.html