Тема закрыта

Причина: 0

Когда банкротят предприятие что происходит с работниками?

Есть информация, что предприятие где я числюсь (сейчас я в отпуске по уходу за ребенком до 3лет) начинает процедуру банкротства. Есть вопросы

  1. Как долго проводится это процедура?
  2. Какая запись делается в трудовых у сотрудников?
  3. Что происходит с теми, кто как я находится в отпуске по уходу за ребенком?
  4. Предусмотрены ли какие-то компенсации для работников?

Мониторю....ситуация 1 в 1

Злодейка-мама

:D А может мы с одного предприятия?
Ваше чем занимается - занималось?

  1. Как правило не меньше года, чаще всего 2 года
  2. Об увольнении в связи с ликвидацией предприятия
  3. То же что и с остальными (п. 2)
  4. Долги по заработной плате и пособиям погащаются в первую очередь.

Ну может и с одного, но вы бы меня наверно по фото узнали;)

Занималить проектированием и строительством сетей связи

VaSIlika
Как правило не меньше года, чаще всего 2 года

А все это время сотрудники продолжают работать или как? Если предприятие начинает банкротится, то работа ведь останавливается, значит сотрудников сразу уволить должны??

VaSIlika
Долги по заработной плате и пособиям погащаются в первую очередь.

А компенсации как например при сокращении штата не предусмотрены?

Злодейка-мама
Занималить проектированием и строительством сетей связи

нет, значит вы с другого предприятия )))Сообщение было изменено пользователем 14-03-2009 в 20:58

Есть вопрос
А все это время сотрудники продолжают работать или как? Если предприятие начинает банкротится, то работа ведь останавливается, значит сотрудников сразу уволить должны??

пока есть деятельность-работают, потом уже не работают, в разных процедурах банкротства по разному, иногда гл. бух и бухгалтерия почти до конца работают (я сама на банкротящихся не работала, так что у меня взгляд снаружи)

Есть вопрос
компенсации как например при сокращении штата не предусмотрены?

думаю, что нет, тут ведь не сокращение, а увольнение. Выплатят то что положено, (если денег хватит), потом уже в службу занятости, если не трудоустроитесь

VaSIlika
Как правило не меньше года, чаще всего 2 года

ну иногда бывает и за полгода справляются

VaSIlika
. Об увольнении в связи с ликвидацией предприятия

есть такая статья в трудовом кодексе

VaSIlika
Долги по заработной плате и пособиям погащаются в первую очередь.

да. и по пособиям, больничным и прочим

Вы не авторизованы и не можете оставлять сообщения. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после входа Вы вернетесь на эту же страницу).

Все разделы