как выйт на новую работу если официально в декрете и трудовая в другом месте?

Ivancheg
можно ли не потеряв пособие по уходу за ребенком выходить на работу?

можно
можно выйти на эту работу на 1/2 ставки, при этом пособие сохраняется
можно выйти на другую работу

Ivancheg
или работать без трудовой?

можно, если не боитесь, что "кинут" с зарплатой

Ivancheg
или договор подписывать?

можно

А можно завести вторую трудовую

irina_A
А можно завести вторую трудовую

нельзя заводить вторую трудовую. Да, это пока не криминально. Но этот стаж нигде и никем признан не будет. Есть уже такая практика.
Нужно заключить абсолютно нормальный и законный трудовой договор по совместительству. при этом:

• основного работодателя Вы в известность не обязаны ставить;
• все отношения с основным работодателем, в том числе по поводу пособия, сохраняются в полном объеме;
• это - абсолютно нормальные трудовые отношения, просто без записи в трудовую книжку;
• никакого сокращения ставки это за собой не влечет. ТК прямо разрешает работать совместителю без ограничения ставки и рабочего времени, если в это время на основной работе совместитель не работает на полный рабочий день.

Татьяна Вакалюк
нельзя заводить вторую трудовую. Да, это пока не криминально. Но этот стаж нигде и никем признан не будет. Есть уже такая практика.

так по первой трудовой идет стаж (она ж в декрете)

Татьяна Вакалюк

• это - абсолютно нормальные трудовые отношения, просто без записи в трудовую книжку;

тем более - и так не будет записи в трудовую ;)Сообщение было изменено пользователем 05-12-2008 в 10:17

irina_A

так зачем мудрить если есть законный путь описанный выше?

МaМашка GT
так зачем мудрить если есть законный путь описанный выше?

бывают другие ситуации
мы всех тонкостей не знаем - может новая работа предусматривает устройство по трудовой и как основное рабочее место

Ivancheg
а налоги с Зп пойдут?

конечно. Это такие же трудовые отношения, как и с основным работодателем. Только по совместительству. А в совместительстве есть такая милая тонкость - запись о совместительстве в трудовую книжку делает основной работодатель на основании приказа с места работы по совместительству...

irina_A
устройство по трудовой

да ну вот нету такой жесткой обязанности в ТК сейчас. Это если только не говорить новому работодателю, что есть основное место работы, где сейчас отпуск по уходу...

Татьяна Вакалюк
да ну вот нету такой жесткой обязанности в ТК сейчас. Это если только не говорить новому работодателю, что есть основное место работы, где сейчас отпуск по уходу...

и я про то же ...
последние года два поговаривают (на уровне слухов) об отмене трудовых вообще
на что я сильно надеюсь :)

irina_A
последние года два поговаривают (на уровне слухов) об отмене трудовых вообще

уже не поговаривают. Было такое поветрие в прошлом году. Не отменят. Мы бланки трудовых и вкладышей поставляем в область - у нас информация прямо сверху...
Напротив, усиливают защиту бланка.

Татьяна Вакалюк
Не отменят.

зря... ладно, выкрутимся и из этой ситуации :)

Татьяна Вакалюк

спасибо! :rose:

irina_A

и вам :rose:

Работайте на дому:moneymaster.ru/

Ivancheg
как выйт на новую работу если официально в декрете и трудовая в другом месте?

2 трудовая рулит ( но какую то потом выбросить предется)
или договор....

Ultraмама
но какую то потом выбросить предется